jump to navigation

Sarjana Eksklusif May 26, 2008

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , 6comments

Assalamu ‘Alaykum…

Kemaren sore gw menerima telpon dari seseorang. Beliau dari sebuah perusahaan IT yg bertempat di Jogjakarta dgn maksud untuk menawarkan sebuah posisi kepada gw. Posisi yg ditawarkan adalah support system… yeah kerjaanx mengelola  beberapa project mereka dan harus mengerti teknik-teknik SEO n bla..bla..

Sebelumnya ini juga ada tawaran dari sebuah perusahaan percetakan terbesar di negeri ini untuk menjadi web programer.. tapiiiiiii……

Gw paling menghindari kerja di bidang IT di sebuah perusahaan… bukanx kenapa temans… Sdh hampir 5 taon lamax gw intens di bidang ini… pahit manis sebagai developer sdh kurasakan… dipuji dan dilecehkan sdh pernah kualami… tp bukan itu yg menyebabkan ku benci dengannya… tapi lebih kemasalah waktu yg habis u/ itu-itu aj dan takut akan tumbuhnya jiwa keegoisan dan privatisasi ilmu yg kumiliki *ceileeeehh beibeh…

Waktu terus berputar… orang lain belajar membentuk keluarga samaro, gw masih sementara coding…. orang sedang kajian kitab, gw masih ngadmin…. orang sedang nyari akhwat tuk dinikahi, gw masih manjat-manjat tuk masang internet.. *halah… ciloko kui…  terus terang gw senang bgt dengan bidang ini tapiii tidak mau dibudak olehnya… anak kos aj nuduh gw keterbelakangan mental….. Arrrgggggghhhhhhhh….

Cita-citaku sech g tinggi2… menjadi orang berguna bagi umat adalah satu-satunya cita-citaku dan g ada yg laen… dan akupun berteriak…

Heyyyy para sarjana..  kalian hanya segelintir dari ratusan juta penduduk negeri ini. Kalian berkuliah dan Jgnlah membodohi mereka dgn ilmu kalian miliki…. Jangan kalian egois dan menganggap ilmu kalian eksklusif… Ayolah berbagi ilmu dan majulah bersama ratusan juta penduduk negeri ini. Terus berkarya dan jangan khianati mereka…

*wadowwwww, digebuk sapu bapak kos… karna bangunin bayix yg sdng tidur…..

Baca Peta??? May 7, 2008

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , 4comments

Assalamu ‘Alaykum…

Hari ini gw krasak-krusuk g jelas… ini akibat mendalami penelitianku yg bersenggolan dengan WiMAX. Sebenarx sech klo itu berkaitan dengan script ato troubleshoot produk sech, Insya Allah ada paman google yg bisa membantu.. Nahhh ini dia….

Setelah lama-lama kuliat penelitianku ini, ternyata membutuhkan sebuah peta. Dan yg tak kusangka dan tak kuduga ternyata gw harus sampe tau cara menentukan koordinat peta…..*woooooaaaa… waduh ini dia kelemahanku, dulu seiring boloz plajaran geografi sech..Seandainya dulu…. * huuu basiiiiii…..

Teringat geografi dan akhirnya terbayang wajah bu Erna dan pak Haryo guru geografiku dan sekaligus pasangan suami istri terbaik versi majalah inkomunikasi…*gubraks.. mereka bak Rano Karno dan Yessi Gusman dalam film Gita Cinta dari SMA…..*jadul bgt… pernah nonton apa pank???? g taoooo…. hi5x…. maap y pak dan bu guru….pissss

keknya mau ndak mau gw harus siap belajar membaca peta… g masalah… walopunpun dulu nagabonar bisa menang perang tanpa bisa baca peta.. Apa salahx klo gw merebut kajayaan bangsa ini dengan bisa membanca peta… btul g???*heroik bgt…

Sudahlah… doakan sayah yah….

Ya Allah… April 3, 2008

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , 6comments

Malam ini sakit dada tak terperih karenamu…
Kekecewaanku padamu amat menggores hati..

Semua asa sirna ditelan hitungan masa..

Dahulu yang aku tak mengerti, kini dibuat mengerti dengan sebuah roman yang cukup membuatku paling mengerti..

Roman yang tidakpernah terbayang walau dalam cerita mimpi buruk..
Sedih dan amarah yang terlampias pada diri tapi tidak untukmu…

Kisah yang sering terulang, tapi tak siap aku dengar darimu…

Sungguh kekuasaan Allah tentang ini tlah terbukti dengan amat jelas di depan mata..
Apa terlupa olehmu wahai sang hanif? Benih hati akan subur dengan ketaatan dan layu dengan kemaksiatan…
Memecah pahit di saat semua mecoba untuk pulih…. Apa yang ada di otakmu???
Sudahlah….Aku tak dapat mnulis lagi kekecewaan yang sangat ini… Dan yang paling kutakutkan…
Habislah aku, jika Allah menanyakan andilku..

Update:MySorowako eMail March 8, 2008

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , 19comments

MySorowako dengan dukungan google meluncurkan 2 Layanan terbaru. Adapun layanan terbaru adalah sebagai berikut :

  1. eMail MySorowako, dengan fasilitas ini Anda dapat membuat email dgn alamat namaanda@mysorowako.com. Fasilitas email ini memiliki filtur yang cukup lengkap antara lain kapasitas 6494 MB ato sekitar 6Gb dengan segenap fasilitas pendukungnya.
  2. Dokumen MySorowako, dengan fasilitas iniAnda dapat berbagi dan menyimpan dokumen termasuk mengerjakan surat, olah spreadsheet dan membuat slide presentasi dengan layanan Dokumen MySorowako

Aktivasi layanan ini dilakukan dengan cara manual untuk memudahkan admin dalam melakukan verifikasi pengguna..

Frequently Ask Questions :

1. Bagaimana cara mendaftarkan layanan eMail MySorowako?

2. Apakah eMail ini aman bagi setiap pengguna?

3. Apakah ada pihak yang bertanggungjawab terhadap kehilangan data dan penyalahgunaan layanan?

4. Siapa sajakah yg bisa memanfaatkan layanan ini?

Ayo segera daftarkan diri Anda gratis…*siapa aja boleh kok*…

rgds,

MySorowako President

buka baru… March 2, 2008

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , 5comments

Assalamu ‘Alaykum…

Pagi ini gw bikin planet lagi… tapi ini untuk memudahkan daripada sayah… biar jadi klo patroli blog g usah buka satu satu..

Klo teman2 mau daftarin teman blogx… SuMonggo…..*biar kita-kita nambah teman*

Alamatx www.temans.mysorowako.com …..

Salam Blogger Cakep….

Selamat Tinggal Kontrakan Lama… February 24, 2008

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , 3comments

Assalamu ‘Alaykum…

Sudah 2 hari ini gw uring-uringan untuk pindah kontrakan server MySorowako.. Alasan gw pindah lebih disebabkan karena faktor “U”… Jadi gampangnya, alur berpikir gw adalah bagemana mencari kontrakan yang murah, besar dan fasilitasnya lengkap.

Sebenarnya dh mo pindah dari kmaren2, tapi berhubung adanya faktor “M”..yeah g jadi-jadilah…. Akhirnya setelah beberapa lama berpikir, menimbang dan berputar2 gw akhirnya jatuh hati dengan sebuah kontrakan baru… Setelah gw liat2 sepertinya yg baru ini sangat memenuhi kriteria seperti yg gw cari. Alhasil gw putuskan untuk segera pindah hari ini juga, terlebih lagi pemilik kontrakan lama udah mulai nagih-nagih uang kontrakan..dan ujung2nya gw di depak ke jalanan dan jatuh di selokan…*hiperbola bgt* (more…)

Kenapa Harus Unjuk Rasa?? November 22, 2007

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , add a comment

Hari ini saya menerima sms yang tidak biasa. Kenapa tidak biasa?? Pesan sms ini dari seorang teman nan jauh dari Sorowako sana. Isi pesannya membuat rasa sorowakoisme ikut tersulut..Seandainya saya di Sorowako…*rindu mode on*
isi pesannya sbb:

 

“Tmn2
Jgn lupa nanti sore jm 6 nntn trans 7, ad lptn ttng srwk.

Bsk ad unjuk rasa besar2an krywn PTI yg mau iktn nonton acrx dplan site.

Salam,
**y*”

Wahhh, unjuk rasa lagi…nenek, kakek, warga ini..warga itu…elemen ini..elemen itu..pak ini..bu itu…semua tumpah ruah di sebuah lapangan persegi dan seperti biasa tempat paporit yang dipilih al depan lapangan golf, plansite n kmaren sempat di depan ExRel. Klo saya boleh usul besok-besok aksinya di pantai ide atau kupu-kupu supaya situasi lebih rileks dan sekalian rekreasi…ini hanya usul lhoo..

Tidak terbayang unjuk rasa yang akan terjadi kali ini bakal seperti apa. Peristiwa ini juga bukan merupakan hal yang baru di daerah sorowako dan sekitarnya. Dejavu yang terjadi kali ini akan melibatan karyawan PTI. Yeah PTI, sebuah perusahaan mineral yang mengantar kami kuliah di tanah orang lain ini.

 

Menurut definisi kamus besar wikipedia, unjuk rasa adalah sebuah gerakan protes yang dilakukan sekumpulan orang di hadapan umum. Unjuk rasa biasanya dilakukan untuk menyatakan pendapat kelompok tersebut atau menentang kebijakan yang dilaksanakan suatu pihak.Kenapa unjuk rasa harus terjadi? Ada apa dengannya?? Mari kita mulai dari peristiwa yang telah lalu…

Jika kita runut dari peristiwa yang sama di masa yang lalu sekitar tahun 2000an, dimana melibatkan pihak warga asli Sorowako dan pihak PTI. Setelah sekian lama “rasa itu” mengendap namun tak ada koreksi. Yeah tidak ada api kalau tidak ada yang menyulut. Dikotomi selama bertahun-tahun terkait dengan berbagai fasilitas dan kesempatan kerja. Beberapa kali upaya diplomasi dengan mengirim sinyal “rasa itu” ke manajemen PTI pada saat itu tak membuat koreksi segera datang. Dengan segala keterbatasan yang dimiliki, strategi pun segera disusun. Setelah membahas isu-isu yang akan diangkat dengan matang, maka akhirnya lahirlah tanggal xx sebagai wahana penumpahan “rasa itu”.

Tak tanggung-tanggung yang ikut turun ke jalan kala itu. Mulai dari bapak ini, ibu itu, neneknya ini, om itu….semua tumpah di depan lapangan golf membentuk suatu kumpulan besar, rumah dan sawahpun ditinggalkan untuk sementara. Situasi hingar bingar dan haru biru mulai nampak. Hingar bingar nampak dari para pemuda dengan berbagai orasi dan teriakan-teriakan heroiknya, sedangkan haru biru tumpah dari golongan para ibu dan nenek terlihat dari wajah mereka yang memerah dan mengeluarkan air mata dengan lelehan efusif mengiris hati. Sungguh sangat ekspresif…

Babak penghadangan bus dan mobilpun segera dimulai. Satu persatu penumpang bus dipaksa untuk turun, mulai dari bus karyawan sampai bus anak sekolahpun ikut terkena imbas dari aksi ini. Manusia-manusia langit yang duduk di kursi manajemen PTI pada saat itu seakan jatuh ke tanah. Situasi yang aman dan damai terpaksa harus berubah seiring memuncahnya “rasa itu” yang tengah melanda warga asli. Dan perlu diketahui bahwa jalan yang diblokir warga merupakan akses utama menuju kantor PTI dan segenap fasilitas pendukungnya dan aksi ini juga bersifat rahasia. Dengan cara ini akhirnya manusia-manusia langit itu tersentuh juga, setelah beberapa lama berlindung dibalik meja.

Hasil tindakan anarkispun mulai menghiasi wajah para manusia-manusia langit. Berbagai pukulan dan caci-maki mulai keluar raga para demonstran. Situasi makin heroik karena para kaum ibu mulai meraung dan berteriak histeris karena terbawa emosi dan juga karena anak-anak kecil yang ikut bersama mereka mulai menangis tidak karuan. Lelehan darahpun mulai mengalir dibeberapa lipatan wajah petinggi-petinggi itu. Dengan intonasi underpreassure mereka melakukan pembelaan, walaupun bogem mentah tetap mendarat diwajahnya. Sungguh sangat memilukan…euforia unjuk rasa

Sungguh sebuah peristiwa yang sangat memilukan. Tetapi kalau kita bisa meneliti lebih jauh, sebenarnya tidak hanya unjuk rasa yang bisa diambil untuk menyelesaikan perbedaan pendapat. Ada beberapa hal yang menyebabkan perbedaan pendapat berindikasi untuk terus meruncing. Salah satunya adalah kurang terjalinnya komunikasi dan informasi yang baik antara stockholders dan karyawan sebagai mitra kerja PTI, sehingga timbul fitnah dan saling tuding antar dua elemen ini, padahal sebenarnya masalah itu tidak pernah ada dan berasal dari rawi yang tidak jelas.

Terlepas dari apa yang dialami dan dirasakan oleh bapak-ibu dan saudara-saudari karyawan PTI yang terhormat. Mungkin pihak terkait dapat berpikir kembali sebelum melakukan aksi unjuk rasa, jangan sampai niat baik untuk lebih maju akan terkesan kopong dan prematur. Banyak hal yang harus pikirkan dan dipertimbangkan. Apakah jika ada masalah kita harus unjuk rasa? Apakah unjuk rasa adalah solusi terbaik? Ataukah ada cara yang lebih produktif dan efisien?…tentunya ada…

Mohon kiranya stockholders dan karyawan PTI bisa lebih bersabar dan rajin instropeksi. Apakah stockholders sudah memberikan harga yang pas untuk karyawan? dan Apakah para karyawan sudah memberikan kinerja yang terbaik terhadap perusahaan? Sebagai manusia yang baik, kita senatiansa harus berpikiran positif dan sabar. Sabar bukan berarti sebuah tindakan pasif tanpa hasil, daripada terus berpikiran negatif yang membuat flek hitam dihati. Masalah tidak selesai, sakit kepala dan hati iya….

Setelah hati bersih dari flek hitam, pihak terkait mungkin bisa mengoptimalkan kembali fungsi forum ilmiah dalam hal ini SPSI. Haaa…SPSI…biasanya ada yg elergi…positive thinking my pren...Tumpahkan semua di forum ilmiah itu, tidak ada yang patut dipendam sendiri. Dalam forum ilmiah semua memiliki hak yang sama, jangan sampai para stackholders menciptakan public decency bahwa hanya mereka yang berhak “megang”, pemikiran yang demikian itu sudah sangat klasik dan kuno. Intinya adalah berpikir positif sangatlah penting dan terbukti membersihkan hati..Bukannya saya membenci unjuk rasa, tapi mungkin alangkah baiknya kita bisa menggantikannya dengan aksi yang lebih produktif, efisien dan efektif…

Posisi stackholders juga diisi oleh manusia yang harus diberi kesempatan, jangan langsung menuduh tanpa bukti. Manusia punya hati dan nurani baik namun kadang membelot. Pada zaman nabi musa, Allah SWT memerintahkan nabi musa untuk menasehati Fir’aun. Padahal seperti kita ketahui bahwa Fir’aun adalah seorang raja tedzalim dan terbejat sampai akhir zaman nanti….

 

Fir’aun aja dikasih kesempatan….Apakah ada manusia yang lebih bejat dari Fir’aun yang tidak pantas lagi diberi kesempatan??….

TANYA KEN APA????

Nb : Ini hanya sebuah tulisan yang tidak penting dari orang yang tidak penting..”But Shoot the message, not the messengger”….
BTW, kalo ada info2 baru..kasih kabar ya…

Kebohongan Publik!!Ah masak sech??? November 22, 2007

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , add a comment

Hmmmff….Entah mengapa beberapa hari ini saya candu sekali memantau perkembangan Sorowako. Mungkin karena saya dari TK sampai SMA di sana y… Semua sumberdaya saya lakukan mulai baca email, baca sindikat berita, googling, blogwalking sampai menginstall planet aggregator di server untuk sekedar mencari informasi mengenai Sorowako terutama tentang aksi mogok kerja.

Tetapi setelah beberapa hari mengikuti sindikat berita, rasanya bagiku ada sesuatu yang janggal. Namun apakah itu???

Akhirnya pagi tadi saya mulai menemukan titik terang setelah membaca email dari seorang yang mengaku sebagai salah satu peserta aksi mogok kerja. Saya agak terlambat membaca karena email ini sempat tersesat di folder bulk. Ternyata apa yang diungkapkan sama seperti apa yang kurasakan.

Beberapa pemberitaaan dimedia massa yang sangat jauh dari keadaan yang terjadi dilapangan. Mulai jumlah peserta mogok kerja sampai keadaan asap yang membumbung tinggi di perusahaan itu. Tentunya akan sangat membuat bingung para pembaca berita. Dari media A dan media B terdapat perbedaan data yang sangat mencolok padahal berada dalam satu lapangan. Sungguh membingungkan….

Berikut petikan isi email dari saudara ***n:

“……Ada yg perlu di garis bawahi dalam aksi mogok ini adalah jumlah karyawan yg mogok, hampir semua media yg aku baca baik di internet maupun media etak mengatakan 500 karyawan, tetapi fakta yg ada di lapangan dan hasil ata yg ikut demo adalah 2.500 LEBIH karyawan. saya tidak mengeti apa wartawan yg cari informasi atau wartawan yg diberikan informasi dari bapak **n***, memberikan berita yg tidak sesuai data yg ada. dari media maya yg memberikan informasi akuratbhanya di www.metrotvnews.com. sekedar info hari kamis besok, rencana dari pihak FK. PAS juga bergabung dengan SP KEP tuk aksi besar2an……..”

Sebagai mantan jurnalis kampus yang dipecat karena boikot musang …waduh luka lama bersemi kembali, saya tertarik untuk membahas masalah ini sedikit….dikit sekali

Dalam dunia jurnalistik kita biasa mendengar istilah kebohongan publik. Secara kasar dapat diartikan sebagai salah satu bentuk kebohohongan yang sengaja dimuntahkan untuk membentuk opini yang salah pada masyarakat. Saya tidak menuduh bahwa dalam kasus ini terdapat kebohongan publik tapi saya yakin dalam kasus ini ada pelanggaran kode etik jurnalistik. Kenapa demikian??

Saya tertarik untuk menuliskan kembali kode etik jurnalistik yang harus diingat kembali oleh para jurnalis sedikit bernostalgia dengan buku putihnya. Berikut petikan point-pointnya :

 

- Jurnalis menghormati hak masyarakat untuk memperoleh informasi yang benar.

- Jurnalis senantiasa mempertahankan prinsip-prinsip kebebasan dan keberimbangan dalam peliputan dan pemberitaan serta kritik dan komentar.

- Jurnalis memberi tempat bagi pihak yang kurang memiliki daya dan kesempatan untuk menyuarakan pendapatnya.

- Jurnalis hanya melaporkan fakta dan pendapat yang jelas sumbernya.

Pasal 16

Wartawan Indonesia menyadari sepenuhnya bahwa penataan Kode Etik Jurnalistik ini terutama berada pada hati nurani masing-masing.

 

Dari beberapa point diatas dapat diketahui bahwa attitude para jurnalis merupakan komponen yang sangat penting dalam mencetak sebuah berita. Berita yang berimbang dan bermutu pasti terlahir dari jurnalis yang memiliki attitude yang baik, demikian pula sebaliknya. Ujian terhadap iman dan idealisme akan terlihat disini. Yeah, jurnalis juga manusia, tidak terlepas dari salah dan khilaf….

Dalam beberapa tulisan berita dimedia massa terdapat beberapa pengambilan narasumber yang tidak berimbang. Kondisi dilapangan tidak sesuai dengan statement yang dilontarkan oleh salah satu pihak narasumber. Akhirnya terjadi pembiasan informasi yang cukup fatal, yang akhirnya berimbas pada tingkat kepercayaan masyarakat. Karena perlu diketahui bahwa kebohongan publik merupakan ciri lemahnya integritas dan sangat mengecewakan amanah pemberitaan kepada masyarakat luas. Tapi saya merasa ini hanya permasalahan ketidakberimbangan saja kok…

Terlepas dari itu, hendaknya keberimbangan penulisan berita pada media harus senantiasa dijaga. Jangan sampai simbiosis mutual trust yang terjalin dengan masyarakat putus hanya karena kurang jeli menjaga keberimbangan dalam peliputan.

Perlu diingat bahwa para jurnalis memiliki fungsi kontrol sosial dalam membentuk opini publik. Apapun yang ditulis oleh para wartawan di media cetak akan menjadi isu terhangat hari itu. Orang-orang akan membicarakannya dikantor, kampus, sekolah, angkringan , burjo dan berbagai tempat dibelantara dunia maya.

Teruntuk para petinggi yang mempunyai hak bicara terhadap suatu permasalahan. Hendaknya supaya lebih arif dalam memberikan jawaban. Jangan sampai melakukan kebohongan publik dalam rangka privatisasi perusahaan. Sebab jawaban dari seorang petinggi, akan menjadi kutipan penting disemua media massa. Dahulu kebohongan publik bisa dilakukan karena pihak terkait dapat memanajemen isu dengan baik dengan pertimbangan kemaslahatan. Tapi sekarang??dimana jalur informasi sudah demikian canggihnya…Susah bro…

“Mogok kerja jangan dijadikan precedent dalam setiap permasalahan karyawan“…

Apakah kebohongan publik bisa dijadikan precedent dalam menyelesaikan permasalahan mogok kerja karyawan??

TANYA KEN APA…..

 

Nb : “Shoot the Message, not the Messenger…Not AdHominem”

Smoga cepat Selesai y…

Sindikasi Berita : Update 16 nov 07 –> 05.30 Waktu Jogja November 16, 2007

Posted by Muhammad Arfan in : sedikit serius , add a comment

Hari merupakan hari kedua dari pelaksanaan mogok kerja di areal pertambangan PT INCO. Walaupun saya berada di luar Sorowako, bukan berarti saya tidak perlu mengetahui keadaan terakhir dari kampung tercinta saya ini. Berita hanya saya dapatkan dari “My Luv mom” plus berita dari TV dan beberapa portal-portal berita di dunia maya.

Berikut adalah sindikat berita yang saya kumpulkan dibantu dengan oleh “myBlackAcer” + Kopi Burjo + Akses Internet Kos-kosan :

 

Karyawan Inco Mogok KerjaAktivitas Pertambangan Lumpuh Total

Malili, Tribun - Ribuan karyawan yang tergabung dalam Serikat Pekerja Kimia, Energi, dan Pertambangan (SP KEP) PT International Nickel Indonesia (Inco) CVRD Soroako, Kabupaten Luwu Timur (Lutim) menggelar aksi mogok kerja, Kamis (15/11).

Aksi mogok kerja dimulai sekitar pukul 06.00 wita dan dipusatkan di dua tempat, pintu (Gate) 1 areal tambang Inco dan pelabuhan Inco di Balantang, Kecamatan Malili. Akibatnya, aktivitas pertambangan di perusahaan tambang nikel terbesar di Indonesia ini lumpuh total.

Kerugian akibat aksi mogok kerja para karyawan ini diperkirakan hingga ratusan miliar rupiah. Aksi mogok kerja karyawan kali ini adalah yang terbesar selama perusahaan tersebut beroperasi di Lutim sejak tahun 1969.
Pihak SP KEP menyatakan akan terus melakukan mogok kerja jika tuntutan mereka belum dipenuhi pihak perusahaan. “Kami baru mau bekerja kembali jika tuntutan kami telah dipenuhi,” kata Ketua SP KEP PT Inco, A Karman, kepada wartawan.

Dalam pernyataan sikapnya, ada empat poin yang dituntut oleh SP.KEP yaitu, pihak SP,KEP menginginkan adanya formula baru mengenai pembagian keuntungan yang diperoleh perusahaan sehingga setiap tahunnya mereka mendapatkan bonus dari pembagian keuntungan tersebut.

Menuntut adanya bonus dari pengambilalihan saham Inco sebesar 75 persen dari pemilik lama, PT Inco TBK (Kanada) ke pemilik baru PT Inco CVRD (Brasil). Besarnya bonus yang diharapkan setara dengan tiga bulan gaji mereka.
“Harus ada rekruitmen internal. Artinya, pengisian jabatan-jabatan lowong diisi oleh karyawan yang telah mengabdi di Inco selama puluhan tahun dan adanya upaya pengembangan SDM bagi karyawan sehingga dapat mengisi sejumlah jabatan strategis yang lowong,” kata Karman.

Karman menuturkan, selama ini, pihak PT Inco tidak pernah memberi kesempatan bagi keryawan khususnya putra untuk mengisi jabatan-jabatan strategis di perusahaan tersebut.
“Jika ada jabatan strategis yang lowong, selalu dilakukan penerimaan karyawan baru dan parahnya lagi penerimaan karyawannya di lakukan di daerah Jawa tidak merekrut putra daerah. Jika dikatakan SDM putra daerah kurang yah tolong dng latih kami,” kata Karman.

 

Siswa SMA
Selain mengakibatkan lumpuhnya aktivitas pertambangan, aksi mogok kerja karyawan Inco ini juga berdampak banyaknya siswa SMA di Kecamatan Wasuponda, Towuti, dan Kecamatan Malili tidak masuk sekolah karena bus milik Inco yang sehari-hari mengangkut mereka juga tidak beroperasi.
Hingga pukul 20.00 wita, aksi mogok kerja karyawan Inco ini masih berlangsung. Bupati Lutim, A Hatta Marakarma, dikabarkan akan memfasilitasi pertemuan antara pihak PT Inco dengan SP.KEP.

 

Tuntut Bonus, Karyawan PT Inco Mogok KerjaLaporan: Widyabuana.

 

Makassar, Tribun - Hari ini, sekitar 1.000 karyawan PT Inco, melakukan mogok kerja terkait dengan sejumlah tuntutan mereka. Hal ini disampaikan oleh Ketua SPSI Luwu Timur, Umar Ranggo, yang dihubungi Tribun per telepon.
Ranggo mengaku, sejumlah karyawan PT Inco mendatanginya tadi malam dan membicarakan soal pemogokan tersebut. “Salah satu tuntutannya adalah pemberdayaan tenaga kerja lokal dan bonus kerja,” katanya.

Namun, meski terjadi pemogokan, lanjut Ranggo, aktivitas kerja tidak terganggu di semua bagian unit PT Inco. Sebanyak 60,8 persen saham Perseroan dimiliki oleh Inco Limited dari Kanada, satu produsen nikel terkemuka di dunia dan 20,1 persen oleh Sumitomo Metal Mining Co.,Ltd., Jepang, sebuah perusahaan tambang dan peleburan penting. Selain itu, 20,0 persen saham PT Inco dimiliki publik dan selebihnya oleh empat perusahaan Jepang lain. (*)

 

 

 

Sekitar 500 Karyawan Inco Mogok Kerja

 

Jakarta (ANTARA News) - Sekitar 500 orang karyawan PT International Nickel Indonesia Tbk (Inco) melakukan mogok kerja di lokasi tambang nikel perseroan di Soroako, Sulawesi Selatan, dipicu oleh ketidakpuasan mereka atas “profit sharing” atau bonus yang diberikan oleh perusahaan asing tersebut.

“Mogok kerja ini dilakukan oleh mereka yang tergabung dalam serikat pekerja FSP-KEP UK PT Inco. Dari 3.400 orang karyawan yang bekerja di lokasi tambang di antaranya 500 orang melakukan mogok kerja,” kata Media Relation PT Inco, Jannus Siahaan, di Jakarta, Kamis.

Menurutnya, manajemen perseroan dan perwakilan serikat pekerja saat ini tengah membicarakan tuntutan tersebut, namun belum mencapai kesepakatan. “Bahkan bupati setempat telah menjadi mediator untuk menjembatani kepentingan kedua belah pihak,” katanya.

Jannus tidak bersedia menyebutkan berapa besar bonus atau “profit sharing” yang diminta para keryawan Inco. “Sampai saat ini kami terus melakukan pembicaraan dengan karyawan dan mudah-mudahan tercapai kata sepakat,” ujarnya.

Dia menambahkan secara keseluruhan mogok kerja tersebut tidak mengganggu operasional perusahaan. “Sebagian kegiatan pertambangan dan proses pengolahan di lokasi tambang perseroan tetap berlangsung, namun hasilnya tidak seoptimal seperti biasanya (normal),” kata Jannus.(*)

 

Copyright © 2007 ANTARA

 

Gangguan Kerja Dari Sebagian Besar Karyawan PT Inco Tbk di Sorowako

 

JAKARTA, 15 November 2007 (ANTARA) — PT International Nickel Indonesia Tbk (”PT Inco” atau “Perseroan”) hari ini melaporkan bahwa sejumlah karyawan di lokasi tambang Perseroan di Sorowako pagi ini meninggalkan pekerjaannya dalam upaya meminta Perseroan agar menerima tuntutan serikat pekerja atas tambahan kompensasi.
Mogok kerja ini dilakukan oleh mereka yang tergabung dalam Serikat Pekerja FSP-KEP UK PT Inco.
Manajemen Perseroan dan perwakilan Serikat Pekerja saat ini tengah membicarakan tuntutan tersebut namun belum mencapai kesepakatan.

Sebagian kegiatan pertambangan dan proses pengolahan di lokasi tambang Perseroan di Sorowako akan terus berlangsung. Perseroan tetap mengharapkan karyawan untuk kembali bekerja secepat mungkin.

Informasi lebih lanjut dapat menghubungi:

Media Relations : Jannus Siahaan (6221) 524 9000

Investor Relations : Indra Ginting (6221) 524 9002

atau: www.pt-inco.co.id

 

Copyright © 2007 ANTARA